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　　2022年，全年城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入30559元，比上年增長2.0%；農(nóng)村常住居民人均可支配收入19375元，比上年增長3.0%。

? ? ? ? ?“心系鐵嶺·情注家鄉(xiāng)”，1月21日，鐵嶺市2025年春節(jié)返鄉(xiāng)人員大型專場招聘會暨春風行動系列活動在鐵嶺縣人力資源市場啟動。來自全市100家企業(yè)提供近千個崗位，吸引500多名求職者到場求職。

??就業(yè)是最大的民生，也是群眾最大的期盼。近年來，鐵嶺市委、市政府高度重視穩(wěn)就業(yè)惠民生工作。為保障返鄉(xiāng)人員回鐵留鐵就業(yè)，今年春節(jié)期間，各級人社部門將組織開展“心系鐵嶺·情注家鄉(xiāng)”系列活動，提供“八個一”服務，即一封返鄉(xiāng)人員慰問信，一條就業(yè)推介短信，一本就業(yè)政策宣傳冊，一系列返鄉(xiāng)人員聯(lián)誼活動，一大波崗位信息，一連串招聘活動，一批24小時人社服務專員，一臺流動“就業(yè)大篷車”。

??同時，將組織市縣鄉(xiāng)村聯(lián)動，線上線下開展，到村到戶到人，盡最大努力方便朋友們就近就地求職問需，盡最大誠意讓返鄉(xiāng)人員愿意回、留得住、好就業(yè)、更能創(chuàng)業(yè)，形成“就”在鐵嶺、“職”等您來的濃厚氛圍。其中，鐵嶺縣將充分發(fā)揮政策杠桿作用，落實崗位、社會保險、職業(yè)技能培訓補貼及一次性擴崗補助等政策，支持企業(yè)擴大招工用工規(guī)模；利用“零工驛站”等載體，常態(tài)化開展線上線下招聘活動和“菜單式”“點對點”“一站式”就業(yè)服務，促進精準對接，實現(xiàn)企業(yè)與人才“雙向奔赴”。

??春風送崗位，就業(yè)暖人心。記者在現(xiàn)場看到，為確保招聘活動有廣度、有精度、有溫度，當天的大型專場招聘會共設置了招聘、直播、培訓、人力資源服務、政策咨詢宣傳等多個專區(qū)。

??在貴州上大學、攻讀應用心理學專業(yè)的蔣正凱，放寒假回到家鄉(xiāng)鐵嶺縣后，通過銀州區(qū)團委返家鄉(xiāng)宣傳活動獲悉了當天招聘信息，早早就趕到現(xiàn)場?！拔椰F(xiàn)在讀大二，今天過來主要是想了解一下崗位情況，畢業(yè)后好回來為家鄉(xiāng)發(fā)展做貢獻?！?/p>

??曾獲某品牌電腦全國金牌銷售工程師稱號、后自主創(chuàng)業(yè)、目前在兩家單位兼職的房先生，擅長唱歌、銷售、計算機操作，當天也來到了招聘會現(xiàn)場。他期待的崗位是銷售、辦公人員，期望薪資4000元+。經(jīng)過一番交流，最后在某企業(yè)展臺前投下了求職意向表。

??就業(yè)不用去遠方，鐵嶺就有好地方。據(jù)鐵嶺市人社局有關(guān)人員介紹，春節(jié)期間，鐵嶺將陸續(xù)開展大而全的綜合性招聘會、專而精的行業(yè)性招聘會、小而美的社區(qū)招聘會近百場，通過走進車站廣場、公園商場、農(nóng)村大集等人員密集場所，把招聘崗位、技能培訓和就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，送到老百姓的家門口、返鄉(xiāng)人員的手中，全力助力企業(yè)發(fā)展、成就學子夢想、促進重點群體高質(zhì)量就業(yè)，為三年行動決勝之戰(zhàn)貢獻力量。

　　2022年1月起殘疾人“兩項補貼”標準提高至每人每月80元（省級+市級），全年保障5.28萬殘疾人，共發(fā)放殘疾人兩補資金4150.8萬元。全年為17119名老人發(fā)放高齡補貼1844萬元，為6825名經(jīng)濟困難高齡失能老年人發(fā)放養(yǎng)老服務補貼433萬元。全年累計出動救助巡查車輛2207次，巡查11.28萬公里，累計救助流浪乞討人員413人次。